独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
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神戸製鋼で、自分の可能性を試してみませんか？
営業、経理、財務、生産管理、人事、法務等で、一般事務を担当していただきます。
《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
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これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
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《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
神戸製鋼で、自分の可能性を試してみませんか？
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《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
独立行政法人での翻訳業務になります。
翻訳業務をお任せいたします。
【業務内容例】
・まとまった文章の日本語→英語の翻訳。（技術用語も含まれます。例えば、少し専門的なニュース程度）
・役員などの公式な場での挨拶文の英語翻訳
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、お任せする業務内容を決定いたします。
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《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
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《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
神戸製鋼で、自分の可能性を試してみませんか？
営業、経理、財務、生産管理、人事、法務等で、一般事務を担当していただきます。
《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
外資系エンタメ業界の検閲業務になります。
デジタル・プラットフォーム向けコンテンツの質の高い検閲／レビューを行って頂きます。メディアサービス向けの現地マーケティングおよびプロモーション素材やその他のコンテンツのレビュー。現地のプロダクションのスクリプトレビューと、重要なコンテンツに関する指摘のタイムリーなエスカレーション。
《業務内容例》
・番組／コンテンツ／映画の質の高い検閲とレビューの実施・すべての審査済みコンテンツのS&Pレポートの管理
・番組の内容や視聴率に関する問い合わせに対応し、他部署に情報を提供・日本における検閲ガイドラインの変更を監視
・OTTサービス用のCM/広告をレビュー・コンテンツのレビューを完了し、他市場で確認された問題の詳細をチームメンバーと共有
・コンテンツの問題をシニアチームに報告し、エスカレーション
独立行政法人での事務職になります。
各部署にて庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対（配慮可能）、伝票作成、事務用品在庫管理、文書作成
システムへのデータ入力、エクセル集計、来客対応、会議開催補助など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、お任せする業務内容を決定いたします。
【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
【就業場所変更の範囲】会社の定める場所
心臓障がいとは、心臓の機能に何らかの支障があり、血液の循環や心拍のリズム、心臓のポンプ機能に影響が生じる状態を指します。心臓障がいは、先天性心疾患（生まれつきのもの）や心不全、不整脈、狭心症、心筋梗塞などの疾患によって引き起こされ、日常生活において息切れや疲労感、胸痛、めまいといった症状が見られます。重症度により、障がい者手帳の取得が可能な場合もあり、医療費補助や交通機関利用支援などの福祉サービスを受けることができます。
心臓障がいの程度は、軽度のものから日常生活に大きな制約が生じる重度のものまで様々です。医師の指導のもとで、薬物療法、手術、リハビリテーションが行われ、定期的な医療的ケアが必要となることがあります。
心臓障がいのある方が快適に働くためには、体調に合わせた労働環境の整備やストレス軽減が重要です。具体的な職場での配慮例は以下の通りです。
・負荷の少ない作業の配慮：重労働や長時間の立ち仕事、体に負担のかかる作業を避け、デスクワークや軽作業を中心とする業務調整を行います。体力に応じて無理なく進められる環境を整え、過労や急激な運動を避けます。
・休憩時間の確保：定期的な休憩が取れるようにし、心臓に過度な負担がかからないよう配慮します。柔軟に休憩が取れる環境が重要です。
・フレキシブルな勤務形態：日による体調変動があるため、フレックスタイムや在宅勤務など、柔軟な勤務形態が推奨されます。通勤負担を軽減するためにリモートワークの導入も有効です。
・時短勤務の導入：短時間勤務を導入することで、過度な疲労やストレスを避け、健康状態を維持します。
・業務負担の調整：過度な業務負担やストレスが心臓に悪影響を与える可能性があるため、業務量を調整し、過剰なプレッシャーを避けます。チーム内で業務を分担し、業務過多にならないよう配慮します。
・リラックスできる環境の整備：心臓に負担をかけにくい、リラックスした職場環境の提供が推奨されます。落ち着いた職場環境で働けるように配慮します。
・通勤時間の短縮：長時間通勤による負担を軽減するため、在宅勤務や勤務時間調整でラッシュアワーを避ける対応が有効です。
・職場内での移動の最小化：エレベーター利用やデスク近くでの作業を中心にし、頻繁な移動や階段利用を最小限にします。
・医師の指導に基づく対応：医療的ケアが必要な場合、定期的な通院や検査のためにスケジュールを調整し、医師と連携した環境整備が求められます。
・緊急時の対応準備：緊急時に備えて迅速に対応できるマニュアルを整備し、周囲の同僚にも対処法を共有します。
・同僚や上司の理解促進：心臓障がいについて周囲の理解を深め、無理のない働き方をサポートするための説明や教育を行います。体調を尊重しながら業務を進められるようにすることが重要です。
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
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転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
