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  • 心臓障がい

ハウスメーカーの人事採用チームでの一般事務(データ入力・勤怠管理など)

【社名非公開】
住宅・建設・不動産 , 人事・総務・購買
  • 転勤の配慮
  • 在宅勤務
  • 音声ソフト
  • 電話対応
  • 筆談
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 車いす配慮あり
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ
  • 階段、廊下へ手すりの設置

人事部採用チームで、以下のような業務をお任せいたします。

・採用業務のサポート(応募書類受付、選考ステップ手配、選考結果通知など)
・契約書管理(契約社員、派遣社員の契約や更新手続きなど)
・勤怠管理、電話応対、データ入力など
※ご経験や障がい特性を考慮し、お任せする業務を決定いたします。

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勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
給与
月給:174,500円~269,000円 (想定年収:410万円~620万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい

メーカーの事務業務をお任せいたします。

【社名非公開】
商社 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 在宅勤務
  • 電話対応
  • 就業時間
  • 年間休日125日以上
  • 車いす配慮あり
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

社内各部門のサポートオフィスの一員として、様々な部門の事務作業及び軽作業をお任せします。
<主な業務内容>
・仕様書、契約書のデータ化や仕分け
・管理、各種データ入力や集計
・従業員の入社準備に伴う業務
・各営業拠点へ配布する資料作成、準備、発送
・古本のインターネットオークションへの出品、梱包、発送作業
・その他各部門のサポート業務

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勤務地
東京都江東区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:140,000円~180,000円 (想定年収:196万円~252万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、呼吸器障がい、精神障がい、発達障がい、その他障がい

金融系企業の事務職になります。

【社名非公開】
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 健康管理室あり
  • 雇用形態相談可能
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

今回の募集は、ご来店されたお客様と直接関わる窓口業務ではなく 、各係から依頼された事務処理を引き受ける後方業務を予定しています。
【業務の一例】
・経理(決算、納税申告を含む)業務
・資金運用業務 ・総務、人事業務
・債権回収業務 ・融資審査業務
・その他一般事務
※担当業務(部署)はご本人のご志向・ご経験・障害配慮を考慮して決定いたします。

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勤務地
大阪府大阪市東成区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:230,000円~450,000円 (想定年収:350万円~700万円)
障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、精神障がい

大手総合メーカーのグループ企業での事務職になります。

【社名非公開】
メーカー , 人事・総務・購買
  • 転勤の配慮
  • 在宅勤務
  • 電話対応
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 雇用形態相談可能
  • 職業相談員設置
  • フレックス制あり
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事

【担当業務例】
➀中途採用対応/エージェントからの推薦候補者管理(WEBサイト対応含む)・面接日程調整/書類準備・採用後の書類作成補助
➁派遣対応/派遣更新事務手続き・採用時終了時の事務手続き
➂教育対応/研修開催準備・研修開催後の事後課題取り纏め
④経費伝票入力、庶務【内容として】・OA機器操作(データー入力・加工、資料作成)・メール対応(outlook)
※これまでのご経験やご経歴等により、お任せする業務を決定いたします。
※障がいの内容や度合いにより在宅勤務中心のご就業も可能です。(規定としては月4回以上のご出社)

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勤務地
東京都千代田区
雇用形態
嘱託社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:180,500円~274,100円 (想定年収:331万円~434万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、体幹障がい、心臓障がい、精神障がい

金融系企業の事務職になります。

【社名非公開】
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 健康管理室あり
  • 雇用形態相談可能
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

今回の募集は、ご来店されたお客様と直接関わる窓口業務ではなく 、各係から依頼された事務処理を引き受ける後方業務を予定しています。
【業務の一例】
・経理(決算、納税申告を含む)業務
・資金運用業務 ・総務、人事業務
・債権回収業務 ・融資審査業務
・その他一般事務
※担当業務(部署)はご本人のご志向・ご経験・障害配慮を考慮して決定いたします。

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勤務地
大阪府大阪市中央区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:230,000円~450,000円 (想定年収:350万円~700万円)
障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、精神障がい

金融系企業の事務職になります。

【社名非公開】
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 健康管理室あり
  • 雇用形態相談可能
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

今回の募集は、ご来店されたお客様と直接関わる窓口業務ではなく 、各係から依頼された事務処理を引き受ける後方業務を予定しています。
【業務の一例】
・経理(決算、納税申告を含む)業務
・資金運用業務 ・総務、人事業務
・債権回収業務 ・融資審査業務
・その他一般事務
※担当業務(部署)はご本人のご志向・ご経験・障害配慮を考慮して決定いたします。

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勤務地
大阪府大阪市福島区
雇用形態
正社員
給与
月給:230,000円~450,000円 (想定年収:350万円~700万円)
障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、精神障がい

金融系企業の事務職になります。

【社名非公開】
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 健康管理室あり
  • 雇用形態相談可能
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

今回の募集は、ご来店されたお客様と直接関わる窓口業務ではなく 、各係から依頼された事務処理を引き受ける後方業務を予定しています。
【業務の一例】
・経理(決算、納税申告を含む)業務
・資金運用業務 ・総務、人事業務
・債権回収業務 ・融資審査業務
・その他一般事務
※担当業務(部署)はご本人のご志向・ご経験・障害配慮を考慮して決定いたします。

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勤務地
大阪府大阪市福島区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:230,000円~450,000円 (想定年収:350万円~700万円)
障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、精神障がい

金融系企業の事務職になります。

【社名非公開】
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 健康管理室あり
  • 雇用形態相談可能
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

今回の募集は、ご来店されたお客様と直接関わる窓口業務ではなく 、各係から依頼された事務処理を引き受ける後方業務を予定しています。
【業務の一例】
・経理(決算、納税申告を含む)業務
・資金運用業務 ・総務、人事業務
・債権回収業務 ・融資審査業務
・その他一般事務
※担当業務(部署)はご本人のご志向・ご経験・障害配慮を考慮して決定いたします。

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勤務地
大阪府大阪市東成区
雇用形態
正社員
給与
月給:230,000円~450,000円 (想定年収:350万円~700万円)
障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、精神障がい

安心で快適な日常をお届けします

三菱UFJニコス株式会社
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事

主に下記の業務を中心に担当していただきます。
これまでの経験やスキル、障がいの内容などによって業務内容を配慮します。
・PC及び端末入力・確認業務
・書類管理(伝票処理、不備チェックなど)
・庶務業務 など
お願いする入力データは、氏名・住所変更、入会・退会などに関するカードの登録情報 などです。
【従事すべき業務の変更の範囲】雇入れ直後:クレジットカード関連業務/変更の範囲:クレジットカード関連業務

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勤務地
東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:185,000円~305,000円 (想定年収:250万円~400万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい

金融系企業の事務職になります。

【社名非公開】
証券・金融・保険 , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 健康管理室あり
  • 雇用形態相談可能
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

今回の募集は、ご来店されたお客様と直接関わる窓口業務ではなく 、各係から依頼された事務処理を引き受ける後方業務を予定しています。
【業務の一例】
・経理(決算、納税申告を含む)業務
・資金運用業務 ・総務、人事業務
・債権回収業務 ・融資審査業務
・その他一般事務
※担当業務(部署)はご本人のご志向・ご経験・障害配慮を考慮して決定いたします。

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勤務地
大阪府大阪市中央区
雇用形態
正社員
給与
月給:230,000円~450,000円 (想定年収:350万円~700万円)
障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、精神障がい

INFORMATION

心臓障がいの概要

心臓障がいとは、心臓の機能に何らかの支障があり、血液の循環や心拍のリズム、心臓のポンプ機能に影響が生じる状態を指します。心臓障がいは、先天性心疾患(生まれつきのもの)や心不全、不整脈、狭心症、心筋梗塞などの疾患によって引き起こされ、日常生活において息切れや疲労感、胸痛、めまいといった症状が見られます。重症度により、障がい者手帳の取得が可能な場合もあり、医療費補助や交通機関利用支援などの福祉サービスを受けることができます。

心臓障がいの程度は、軽度のものから日常生活に大きな制約が生じる重度のものまで様々です。医師の指導のもとで、薬物療法、手術、リハビリテーションが行われ、定期的な医療的ケアが必要となることがあります。

職場での配慮

心臓障がいのある方が快適に働くためには、体調に合わせた労働環境の整備やストレス軽減が重要です。具体的な職場での配慮例は以下の通りです。

体力負担の軽減

・負荷の少ない作業の配慮:重労働や長時間の立ち仕事、体に負担のかかる作業を避け、デスクワークや軽作業を中心とする業務調整を行います。体力に応じて無理なく進められる環境を整え、過労や急激な運動を避けます。
・休憩時間の確保:定期的な休憩が取れるようにし、心臓に過度な負担がかからないよう配慮します。柔軟に休憩が取れる環境が重要です。

勤務時間の柔軟性

・フレキシブルな勤務形態:日による体調変動があるため、フレックスタイムや在宅勤務など、柔軟な勤務形態が推奨されます。通勤負担を軽減するためにリモートワークの導入も有効です。
・時短勤務の導入:短時間勤務を導入することで、過度な疲労やストレスを避け、健康状態を維持します。

ストレス管理

・業務負担の調整:過度な業務負担やストレスが心臓に悪影響を与える可能性があるため、業務量を調整し、過剰なプレッシャーを避けます。チーム内で業務を分担し、業務過多にならないよう配慮します。
・リラックスできる環境の整備:心臓に負担をかけにくい、リラックスした職場環境の提供が推奨されます。落ち着いた職場環境で働けるように配慮します。

通勤や移動に関する配慮

・通勤時間の短縮:長時間通勤による負担を軽減するため、在宅勤務や勤務時間調整でラッシュアワーを避ける対応が有効です。
・職場内での移動の最小化:エレベーター利用やデスク近くでの作業を中心にし、頻繁な移動や階段利用を最小限にします。

医療ケアのサポート

・医師の指導に基づく対応:医療的ケアが必要な場合、定期的な通院や検査のためにスケジュールを調整し、医師と連携した環境整備が求められます。
・緊急時の対応準備:緊急時に備えて迅速に対応できるマニュアルを整備し、周囲の同僚にも対処法を共有します。

職場の理解とサポート

・同僚や上司の理解促進:心臓障がいについて周囲の理解を深め、無理のない働き方をサポートするための説明や教育を行います。体調を尊重しながら業務を進められるようにすることが重要です。

障がい者採用支援のパイオニアから
就職活動成功のためのアドバイス

障がい者採用支援のパイオニアから
就職活動成功のためのアドバイス

就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。

転職活動を始める前に
お役立ちコンテンツ

転職活動を始める前に
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転職を考える前に知っておくと役立つポイントをまとめました。
是非参考にしてください。

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