独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
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医療機器を扱う専門商社兼メーカーでの事務業務
本社管理部門内において、事務、庶務業務を行って頂きます。
【業務内容例】
各種のデータ入力・資料作成・ファイリング・経費精算・電話対応（配慮可）
社内便発送、受取り、配布・備品管理・来客対応・その他付随する事務、庶務業務
※経験やスキル、障がいに応じて、お任せする業務を決定いたします。
※従事する業務の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲 ：各拠点（基本的には転居を伴う転勤はございません）
大手デベロッパーにおける事務職の募集です（未経験可）
資料作成、書類整理・役所への申請・届出業務など
※PCが得意な方にはデータ処理や資料作成などのPC業務を中心に
作業系の業務がお好きな方は書類届出や庶務業務などを中心にご活躍いただきます。
※障がいの内容に応じて業務内容は個別にご相談いたします。
※必要な配慮は可能な限り対応いたしますのでまずはご相談ください。
特例子会社での事務職になります。
【一般事務】
・経理業務（経理システムへの起票）・採用事務（日程調整、選考案内、面接者の交通費精算、内定通知書作成など）
・研修関連（受講者リストの作成、リマインド、資料印刷、アンケート文字起こし、集計）
・人事関連（ベビーシッター利用券発行、マタニティーウエアの手配発送）
・複数単発業務（アノテーション（音声データ解析）、書類PDF化、過去議事録整理など）
特例子会社での事務職になります。
【人事・総務職】
・採用（求人票の作成・応募者管理・面接調整など）・労災／雇用／社会保険事務・給与計算、勤怠管理、年末調整
・入退社手続き・社員からの各種問い合わせ対応・入社手続き等・その他総務関係の業務
※これまでのご経験やお持ちのスキルにより、お任せする業務を決定いたします。
税理士法人での事務職になります。
税理・会計を担うスタッフがクライアントの顧問業務に集中できるように、事務面でのサポート業務を行っていただ きます。
＜業務内容例＞
・各種資料の作成・管理・データ入力(ＰＣおよび会計ソフトへの入力）
・税理士から指示のあった業務への対応(主に伝票等の入力作業)
・電話応対・来客対応など（障がいの内容により配慮あり） ・その他、郵便物仕訳等、総務・庶務業務など
※障がいに関する配慮は可能な限り対応いたしますので、まずはご相談ください
※専門知識を身につけ、キャリアアップしながら契約社員への登用制度もあります。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
税理士法人での事務職になります。
税理・会計を担うスタッフがクライアントの顧問業務に集中できるように、事務面でのサポート業務を行っていただ きます。
＜業務内容例＞
・各種資料の作成・管理・データ入力(ＰＣおよび会計ソフトへの入力）
・税理士から指示のあった業務への対応(主に伝票等の入力作業)
・電話応対・来客対応など（障がいの内容により配慮あり） ・その他、郵便物仕訳等、総務・庶務業務など
※障がいに関する配慮は可能な限り対応いたしますので、まずはご相談ください
※専門知識を身につけ、キャリアアップしながら契約社員への登用制度もあります。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
税理士法人での事務職になります。
税理・会計を担うスタッフがクライアントの顧問業務に集中できるように、事務面でのサポート業務を行っていただ きます。
＜業務内容例＞
・各種資料の作成・管理・データ入力(ＰＣおよび会計ソフトへの入力）
・税理士から指示のあった業務への対応(主に伝票等の入力作業)
・電話応対・来客対応など（障がいの内容により配慮あり） ・その他、郵便物仕訳等、総務・庶務業務など
※障がいに関する配慮は可能な限り対応いたしますので、まずはご相談ください
※専門知識を身につけ、キャリアアップしながら契約社員への登用制度もあります。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
税理士法人での事務職になります。
税理・会計を担うスタッフがクライアントの顧問業務に集中できるように、事務面でのサポート業務を行っていただ きます。
＜業務内容例＞
・各種資料の作成・管理・データ入力(ＰＣおよび会計ソフトへの入力）
・税理士から指示のあった業務への対応(主に伝票等の入力作業)
・電話応対・来客対応など（障がいの内容により配慮あり） ・その他、郵便物仕訳等、総務・庶務業務など
※障がいに関する配慮は可能な限り対応いたしますので、まずはご相談ください
※専門知識を身につけ、キャリアアップしながら契約社員への登用制度もあります。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
「膜」の可能性で社会を豊かにする
工場での主に以下の管理業務となります。
●受付業務及び開門・閉門作業：トラック入・出荷・郵便物・宅配便・電話取次対応及び正門の開閉、各部署の開閉錠、場内巡回等
●伝票処理：各種支払伝票のPCでの処理業務
●工場内清掃（週２日）
●検査室業務（膜材受入検査）他
【業務内容変更の可能性】有／会社の定める業務
【就業場所変更の可能性】莉／会社の定める場所
「膜」の可能性で社会を豊かにする
・保管書類（紙・PDF）の仕訳・格納：社外より取り寄せている資料、10年保管が必要な社内書類等を整理し、ファイリングする。
・一覧表の情報の更新・追加作業（Excel)：PDF等にて届く資料に載っている情報をExcelの一覧に集約する作業。
・社内システムへの入力作業：振り替え伝票、支払伝票、受注票等を作成する為のデータ入力作業。
※スキルまたは希望に合わせてどの作業からお任せするのかをヒアリングいたします。上記は一例であり、ご経験に合わせてお任せする業務を決定いたします。
【業務内容変更の可能性】有／会社の定める業務
【就業場所変更の可能性】莉／会社の定める場所
下肢障がいとは、脚に何らかの障害があり、通常の機能が制限される状態を指します。主な原因は外傷や疾患、または先天性の要因に由来します。具体的な障がいには以下のようなものが含まれます。
運動機能の低下
筋力の低下により歩行や立位が困難になることがあり、脳卒中や脊髄損傷が原因で運動機能が制限されるケースが多く見られます。
変形や欠損
先天的な疾患（例：先天性四肢欠損）や事故、手術による下肢の欠損や変形が含まれます。
感覚障害
神経障害や血流障害により下肢の感覚が鈍くなり、転倒リスクが高まることがあります。
下肢障がいは日常生活や職場活動に大きな影響を及ぼし、適切な支援と環境調整が求められます。
下肢障がいのある方が快適に働ける職場環境を提供するには、物理的な配慮や業務内容の調整が重要です。具体的な配慮内容は以下の通りです。
アクセスの改善
職場の通路やエレベーターをバリアフリーにし、車椅子や歩行補助具を使用する方が安全に移動できるようにします。また、出入口やトイレなどの設備もバリアフリー化することが重要です。
適切な家具の配置
作業スペースを合理的に配置し、座って作業しやすい環境を整え、下肢への負担を軽減します。
軽作業やデスクワークの提供
身体への負担を軽減するため、重労働や立ち仕事を避け、デスクワークや軽作業を中心とした業務に調整します。
フレキシブルな勤務時間
体調や疲労に合わせて勤務時間を柔軟に調整し、必要に応じて休憩を取りやすい環境を整えます。
歩行補助具や車椅子の利用
必要に応じて杖やバランスボード、車椅子などの補助具を提供し、移動をサポートします。
作業補助具の活用
業務効率を向上させるため、特別な器具や道具を用意することも重要です。
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
関東（東京・神奈川・埼玉・千葉）、関西（大阪・京都・兵庫・滋賀）で、
みなさんの転職をサポートします。
転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
