独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
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ゲーム会社のローカライズ業務になります
韓国語から日本語に翻訳されたゲーム内テキストなどの品質管理業務に従事していただきます。この業務においては、日本語としての自然さや誤字脱字、記号の正確性、用語の統一性などをしっかりチェックしていただくことが重要となり、ゲームの世界観やキャラクターの個性に合った表現や言い回しを工夫することなどが求められる為、日本語の表現力や文章力も必要となります。
＜具体的な業務内容＞
・ゲーム内テキストなどの日本語翻訳チェック・世界観やキャラクター設定に合った日本語表現の設定・チェック項目書の作成
※経験・スキルに応じて、担当パートの管理業務も想定
※業務内容の変更の範囲：あり（会社の定める業務）※勤務地の変更の範囲：あり（会社の定める事業所）
ゲーム会社のローカライズ業務になります
海外製ゲームのゲーム内テキストなどを翻訳する業務に従事していただきます。この業務においては、日本と韓国の文化の違いや言葉のニュアンスや表現の違いなどを正確に反映していただくことが重要となります。さらに日本語としての自然さやゲームの世界観やキャラクターの個性に合った表現や言い回しを工夫することなど、高い日本語の文章力が求められます。
＜具体的な業務内容＞
・ゲーム内テキスト、資料の韓日翻訳（韓⇔日）・韓国法人とのコミュニケーションサポート(韓⇔日)・各種会議などの通訳（韓⇔日）
※業務内容の変更の範囲：あり（会社の定める業務）
※勤務地の変更の範囲：あり（会社の定める事業所）
メーカーでの事務職になります。
これまでのご経験やスキルに応じてお仕事を検討します。
【業務内容例】
社内SE、購買、海外業務、経理、知的財産、人事、営業、事務など
これまでのご経験、スキルにより上記職種の経験に基づき、選考いたします。
※第二新卒も検討可能ですのでご相談下さい。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲：各拠点
神戸製鋼で、自分の可能性を試してみませんか？
営業、経理、財務、生産管理、人事、法務等で、一般事務を担当していただきます。
《業務内容例》
データ入力・資料作成・電話対応・ファイル整理・物品管理・費精算や請求書や帳票の発行、管理、その他郵送物の受け取り・配送手配など
これまでのご経験やご経歴を考慮し、お任せする業務を決定いたします。
従事すべき業務の変更の範囲 ：業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがある。
園芸関連業界でのシステムエンジニア職をお任せいたします。
システムエンジニア業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・自社クライアントサーバーシステムの開発、運用、保守、移行など
・開発環境：COBOL、JCL、富士通メインフレーム、VB、NET
※ご経験、スキル、希望に応じてお任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の業務と同じ）
※勤務地の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の勤務地と同じ）
園芸関連業界での経理事務をお任せいたします。
経理事務業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・出張精算、経費支払いに関わる処理 ・信用調査書や決算書を分析し、レポート作成
・外国語（ほぼ英語）の計算書類から日本語版の計算書類を作成 ・経理事務業務全般
※ご経験、スキル、希望に応じてお任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の業務と同じ）
※勤務地の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の勤務地と同じ）
園芸関連業界での法務アシスタント業務をお任せいたします。
法務アシスタント業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・特許検索 ・ステータス追跡 ・レビュー作成 ・情報処理等
システム使用：あり（知的財産管理システム、契約書管理システム）
※ご経験、スキル、希望に応じてお任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の業務と同じ）
※勤務地の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の勤務地と同じ）
園芸関連業界での品質検査業務をお任せいたします。
品質管理部にて品質検査業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・PCR検査（試薬調整、機器操作）・発芽、成苗検査補助 病理検査（種子計量、ろ紙播きなど）
・事務処理、データ入力作業（Excel、Word）
・翻訳（英語→日本語）をメイン業務とし、データ作成、管理、庶務等
※ご経験、スキル、希望に応じてお任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の業務と同じ）
※勤務地の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の勤務地と同じ）
園芸関連業界での一般事務をお任せいたします。
特販部にて一般事務業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・注文内容の入力 ・データ集計 ・書類の封入作業 ・電話対応など
※ご経験、スキル、希望に応じてお任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の業務と同じ）
※勤務地の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の勤務地と同じ）
園芸関連業界での営業事務をお任せいたします。
資材部にて営業事務業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・営業関連資料の作成（見積書、納品書、発注書、経理伝票等）
・契約書管理（工事請負契約書、売買契約書等） ・仕入れ補助 ・イベント準備等
・営業部業務課、緑化飼料課、ナーサリー課にて、データ入力、資料作成、郵便仕分、荷造り、発送、在庫管理、備品管理、データ整理 等
※ご経験、スキル、希望に応じてお任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の業務と同じ）
※勤務地の変更の範囲：なし（雇い入れ直後の勤務地と同じ）
下肢障がいとは、脚に何らかの障害があり、通常の機能が制限される状態を指します。主な原因は外傷や疾患、または先天性の要因に由来します。具体的な障がいには以下のようなものが含まれます。
運動機能の低下
筋力の低下により歩行や立位が困難になることがあり、脳卒中や脊髄損傷が原因で運動機能が制限されるケースが多く見られます。
変形や欠損
先天的な疾患（例：先天性四肢欠損）や事故、手術による下肢の欠損や変形が含まれます。
感覚障害
神経障害や血流障害により下肢の感覚が鈍くなり、転倒リスクが高まることがあります。
下肢障がいは日常生活や職場活動に大きな影響を及ぼし、適切な支援と環境調整が求められます。
下肢障がいのある方が快適に働ける職場環境を提供するには、物理的な配慮や業務内容の調整が重要です。具体的な配慮内容は以下の通りです。
アクセスの改善
職場の通路やエレベーターをバリアフリーにし、車椅子や歩行補助具を使用する方が安全に移動できるようにします。また、出入口やトイレなどの設備もバリアフリー化することが重要です。
適切な家具の配置
作業スペースを合理的に配置し、座って作業しやすい環境を整え、下肢への負担を軽減します。
軽作業やデスクワークの提供
身体への負担を軽減するため、重労働や立ち仕事を避け、デスクワークや軽作業を中心とした業務に調整します。
フレキシブルな勤務時間
体調や疲労に合わせて勤務時間を柔軟に調整し、必要に応じて休憩を取りやすい環境を整えます。
歩行補助具や車椅子の利用
必要に応じて杖やバランスボード、車椅子などの補助具を提供し、移動をサポートします。
作業補助具の活用
業務効率を向上させるため、特別な器具や道具を用意することも重要です。
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
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転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
