独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
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大手税理士法人における経理事務募集
東京本社（150名）にて経理事務補助業務をお任せいたします。最初は簡単な補助業務からスタートし、慣れてきたら仕訳入力などもお任せしたいと考えております。
・伝票や請求書の入力・整理
・支払・入金データのチェック
・経費精算のサポート
・書類整理・ファイリング
・Excelや専用システムを使った簡単なデータ管理、経理担当者の補助業務全般
※業務は障がいの程度や能力に応じて調整しますので、無理なく働けますのでご安心くださいませ。
※業務内容変更の範囲：会社の定める業務／就業場所変更の範囲：会社の定める場所
大手税理士法人における経理事務募集
大阪本部にて経理事務補助業務をお任せいたします。最初は簡単な補助業務からスタートし、慣れてきたら仕訳入力などもお任せしたいと考えております。
・伝票や請求書の入力・整理
・支払・入金データのチェック
・経費精算のサポート
・書類整理・ファイリング
・Excelや専用システムを使った簡単なデータ管理、経理担当者の補助業務全般
※業務は障がいの程度や能力に応じて調整しますので、無理なく働けますのでご安心くださいませ。
※業務内容変更の範囲：会社の定める業務／就業場所変更の範囲：会社の定める場所
大手税理士法人における一般事務募集
大阪本部にて一般事務業務をお任せいたします。
・データ入力（Excelや専用システム）
・書類の仕分け・整理
・郵便物の配布
・電話応対・来客対応（簡単なもの）
・その他、障がいの程度に応じた事務補助業務
※業務は障がいの程度や能力に応じて調整しますので、無理なく働けますのでご安心くださいませ。
※業務内容変更の範囲：会社の定める業務／就業場所変更の範囲：会社の定める場所
大手税理士法人における一般事務募集
神戸三宮本部にて一般事務業務をお任せいたします。
・データ入力（Excelや専用システム）
・書類の仕分け・整理
・郵便物の配布
・電話応対・来客対応（簡単なもの）
・その他、障がいの程度に応じた事務補助業務
※業務は障がいの程度や能力に応じて調整しますので、無理なく働けますのでご安心くださいませ。
※業務内容変更の範囲：会社の定める業務／就業場所変更の範囲：会社の定める場所
大手税理士法人における一般事務募集
東京本社（150名）にて一般事務業務をお任せいたします。
・データ入力（Excelや専用システム）
・書類の仕分け・整理
・郵便物の配布
・電話応対・来客対応（簡単なもの）
・その他、障がいの程度に応じた事務補助業務
※業務は障がいの程度や能力に応じて調整しますので、無理なく働けますのでご安心くださいませ。
※業務内容変更の範囲：会社の定める業務／就業場所変更の範囲：会社の定める場所
大手総合金融グループでの事務業務をお任せいたします。
・Word、Excel、PowerPointでの各種資料作成、報告（社内報告、日報等）
・システム入力 ・データ集計、分析 ・書類作成、送付、回付 ・個別依頼案件に対する対応 等
上記業務に加えて、配属先により各部署での業務をお任せいたします。
【配属例】
・市場部門のリスク管理、コンプライアンス、システム関連業務 ・受託部門、法人部門のバックオフィス事務、営業事務
・本部部門における各種業者との調整、案件対応業務 ・営業拠点における営業サポート業務、外線対応、内部管理、相続事務 等
※配属部署やご経験により、その他の業務もお任せいたします。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
大手総合金融グループでの事務業務をお任せいたします。
・Word、Excel、PowerPointでの各種資料作成、報告（社内報告、日報等）
・システム入力 ・データ集計、分析 ・書類作成、送付、回付 ・個別依頼案件に対する対応 等
上記業務に加えて、配属先により各部署での業務をお任せいたします。
【配属例】
・市場部門のリスク管理、コンプライアンス、システム関連業務 ・受託部門、法人部門のバックオフィス事務、営業事務
・本部部門における各種業者との調整、案件対応業務 ・営業拠点における営業サポート業務、外線対応、内部管理、相続事務 等
※配属部署やご経験により、その他の業務もお任せいたします。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
大手総合金融グループでの事務業務をお任せいたします。
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
・Word、Excel、PowerPointでの各種資料作成、報告（社内報告、日報等） ・社内システム入力、書類作成
・事務対応のサポート、会議セット、電話取次ぎ※配慮可能 ・営業費等の社内事務処理、事務用品発注
・異動に伴う各種作業（内線番号、組織図等） ・郵便業務（仕分け、発送等） ・ファイリング
※配属部署やご経験により、その他の業務もお任せいたします。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※勤務地希望に応じ、首都圏の支店での配属も検討可能です。
大手総合金融グループでの事務業務をお任せいたします。
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
・Word、Excel、PowerPointでの各種資料作成、報告（社内報告、日報等） ・社内システム入力、書類作成
・事務対応のサポート、会議セット、電話取次ぎ※配慮可能 ・営業費等の社内事務処理、事務用品発注
・異動に伴う各種作業（内線番号、組織図等） ・郵便業務（仕分け、発送等） ・ファイリング
※配属部署やご経験により、その他の業務もお任せいたします。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※勤務地希望に応じ、首都圏の支店での配属も検討可能です。
大手総合金融グループでの事務業務をお任せいたします。
ご経験に合わせて下記業務をお任せいたします。
・Word、Excel、PowerPointでの各種資料作成、報告（社内報告、日報等） ・社内システム入力、書類作成
・事務対応のサポート、会議セット、電話取次ぎ※配慮可能 ・営業費等の社内事務処理、事務用品発注
・異動に伴う各種作業（内線番号、組織図等） ・郵便業務（仕分け、発送等） ・ファイリング
※配属部署やご経験により、その他の業務もお任せいたします。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※勤務地希望に応じ、首都圏の支店での配属も検討可能です。
聴覚障がいとは、耳や聴覚機能の問題により、音が聞き取りづらくなる、または全く聞こえなくなる状態を指します。生まれつきのものや、病気、外傷、加齢、環境による影響など様々な要因で生じ、その程度は軽度から重度まで幅広く、音が小さくしか聞こえないものから完全に聞こえないものまであります。
>軽度難聴
日常の会話が少し聞き取りづらいが、補聴器で会話が可能。
中等度難聴
会話の聞き取りが難しく、補聴器を使っても不明瞭な部分が残る。
高度難聴
補聴器を使用しても会話の理解が難しい。
全聾
全く音が聞こえない。
聴覚障がい者手帳を取得することで、補聴器や人工内耳の補助、手話通訳の派遣など福祉サービスの利用が可能になります。コミュニケーション手段として、手話や読話、筆談、文字情報（字幕やチャット）などが一般的に用いられています。
聴覚障がいのある方が職場で働く際、コミュニケーションのサポートが特に重要です。具体的な職場での配慮には以下のようなものがあります。
手話通訳や筆談の導入
手話通訳者を配置する、または筆談用ノートやアプリを利用し、コミュニケーションを支援します。
文字情報の提供
会議や電話会議ではリアルタイムの文字情報（字幕）や、事前の議題・議事録提供で理解しやすくします。チャットツールを活用したテキストでのやり取りも有効です。
ビジュアルシグナルの活用
音に代わり、光や振動で情報を伝える仕組みが重要です。例として、緊急時の視覚アラームや電話着信を振動で通知するデバイスがあります。
映像やスライドの利用
会議やプレゼンテーションで話の内容を映像やスライドで視覚的に示し、理解を助けます。
フェイストゥフェイスでの会話
口の動きを読んで理解する「読話」が役立つため、対面で話すことが推奨されます。マスク着用時には透明なマスクの利用も考慮します。
静かな環境の確保：雑音や背景音が少ない静かな環境での会話が効果的です。
補聴器や人工内耳のサポート
使用中の補聴装置が最適に機能するよう、マイクや音声調整などを整えます。
ビデオ通話の活用
遠隔での会話時にはビデオ通話を利用し、手話や読話でのコミュニケーションを支援します。
障がいに関する理解の促進
上司や同僚が聴覚障がいについて理解を深め、円滑なサポートができるよう研修を行います。
誤解やストレスの軽減
聞こえにくさに対する誤解や不安を減らすため、オープンで配慮あるコミュニケーションが求められます。
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
関東（東京・神奈川・埼玉・千葉）、関西（大阪・京都・兵庫・滋賀）で、
みなさんの転職をサポートします。
転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
