大手IT企業の事務職になります。(事務経験必須)
【業務内容例】
TIS企画課にて、以下の業務をお任せ致します。
各プロジェクト管理業務(事務方)、社内ソフト管理業務、TIS内総務関連業務など
※ご経験・スキルを考慮し、お任せする業務を選考の段階で決定いたします。
※障がいに関する配慮は、応募時にご相談ください。
大手IT企業のエンジニア職になります。(経験必須)
【業務内容例】
各マスター配信、作業依頼データ抽出及び暗号化、
同データの破棄管理同課が企画・開発する社内システムのシステム検収作業、本番リリース作業運用監視、保守業務など
※ご経験・スキルを考慮し、お任せする業務を選考の段階で決定いたします。
※障がいに関する配慮は、応募時にご相談ください。
金融機関での一般事務やOA処理を担当(入力、資料作成、消耗品の発注・管理など)
一般事務・簡易なOA処理(業務システムの各種入力、ワード、エクセルによる資料作成)、書類のチェック・保管、電話対応や来客対応、郵便物の受発送・配布、各種消耗品の発注や在庫管理など。■OA処理(業務システムへの各種入力、ワード、エクセルによる資料作成) ■書類のチェック・保管、外線電話や来客の一次対応、郵便物の受発送・配布各種消耗品の発注や在庫管理など ※1日の初めに、上司と本日の業務について相談→PC業務・書類整理等(分からない点に関しては、気軽に質問できます)
IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)
①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。
IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)
①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。
IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)
①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。
特例子会社での入力業務・社内業務サポートを担当
在宅での事務作業をお願いします。Skypeを利用したリモートワークにて、グループ会社から委託を受けた事務業務や、会社運営に関わる管理業務を実施。【関連会社内のBPO業務】・ExcelやGooglesスプレッドへのデータ入力業務・PDFデータのシステムへの格納、ファイル保管業務・システム操作代行によるメール代理配信業務など。Skypeを利用し、各チームに分かれて担当業務を割り振っており、分担して進めていただいています。
証券会社にて帳票業務・店頭対応などの事務職を募集
(1)法定帳票等の処理業務(2)取引内容、顧客情報のデータ管理(3)コピー・ファイリング、法定帳簿の管理・保管(4)店頭業務(来店・受電・問い合わせ等の対応、各種手続き受付など)(5)その他、部署内の事務・庶務業務全般 ※入社後に、外務員資格を取得していただきます。※具体的な業務内容は、これまでの経験・スキルやご希望、障がい内容等をふまえて決定致します。
お客様や社員から感謝されることが、この仕事の大きなやりがいです。
※当社営業社員の作業効率を向上させるため、データ調査や資料作成・見積もり作成がメイン業務となります。
・見積作成業務(各営業部からの依頼をもとに作成を行う)
・見積作成時の社内登録
・注文書,受注票代理作成
・メーカー対応
・営業不随提案資料の作成など
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり
※会社の定める場所の範囲内で変更の可能性あり
IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)
①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。
呼吸器障がいとは、呼吸器系(肺や気道)に影響を与える疾患や状態を指し、呼吸機能の低下や不快感を引き起こします。主な疾患には以下のものがあります。
慢性閉塞性肺疾患(COPD)
気道の炎症や狭窄により呼吸が困難になる病気で、主に喫煙が原因とされています。
喘息
気道が過敏になり収縮することで喘鳴や呼吸困難を引き起こす病気で、アレルゲンや環境要因がトリガーとなることが多いです。
肺炎
感染によって肺の組織が炎症を起こす疾患で、重症化すると呼吸困難が生じることがあります。
肺結核
結核菌による感染症で、肺に炎症を引き起こし、咳や痰、呼吸困難などの症状が現れます。
呼吸器障がいは日常生活や職場での活動に大きな影響を及ぼし、適切な医療や環境調整が求められます。
呼吸器障がいのある方が快適に働ける環境を提供するためには、職場での理解と配慮が不可欠です。具体的な配慮内容は以下の通りです。
空気清浄機の設置
職場内に空気清浄機を設置し、アレルゲンや汚染物質を除去して、清潔な空気を提供します。
湿度と温度の調整
適切な湿度と温度を保つことで、呼吸が楽になる環境を整えます。特に乾燥した空気は呼吸器に悪影響を与えるため、加湿器の利用が効果的です。
リラクゼーションの機会
職場内でリラックスできるスペースを設け、ストレスを軽減するための活動や休息を促進します。
業務内容の調整
デスクワークの選択肢
身体的な負担が少ないデスクワークや軽作業を中心とした業務に調整します。必要に応じて業務の進め方を柔軟に変更することも重要です。
フレキシブルな勤務体制
体調に応じて勤務時間を柔軟に調整し、必要に応じて休憩を取りやすい環境を整えます。
禁煙の推進
職場内を禁煙とし、喫煙者が近くにいることによる受動喫煙を防ぎます。喫煙の影響が大きい疾患であるため、職場全体で禁煙を推進することが重要です。
個別のニーズへの理解
呼吸器障がいに関するニーズを理解し、上司や同僚にそのことを共有します。これにより、他者の理解とサポートを得やすくなります。
オープンなコミュニケーション
体調の変化についてオープンに話せる環境を作り、必要に応じて適切なサポートを受けられるようにします。
関東(東京・神奈川・埼玉・千葉)、関西(大阪・京都・兵庫・滋賀)で、
みなさんの転職をサポートします。

転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・

求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・

日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・