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  • 肝臓障がい

大手金融グループの人材サービス企業での事務業務です

【社名非公開】
サービス , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ
  • 立ち仕事

■下記業務を担当していただきます。
・資料・帳票整理
・PC操作
・データ入力・加工事務
(Excel、Word、Access、Powerpoint等スキル保有者歓迎)
・郵便物の発送・整理
・電話応対(応相談)など
※仕事内容は障がい内容に応じて相談させていただきます。※

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勤務地
東京都千代田区
雇用形態
契約社員
給与
月給:164,000円~209,300円 (想定年収:251万円~320万円)
障がい者の雇用実績
聴覚障がい、肝臓障がい、その他障がい

IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)

【社名非公開】
情報・通信・マスコミ , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 拡大読書器
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 雇用形態相談可能
  • 職業相談員設置
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ

①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。

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勤務地
愛知県名古屋市
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000円~315,000円 (想定年収:462万円~632万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、免疫障がい、知的障がい、てんかん、精神障がい、発達障がい、その他障がい

IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)

【社名非公開】
情報・通信・マスコミ , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 在宅勤務
  • 拡大読書器
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 雇用形態相談可能
  • 職業相談員設置
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ

①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。

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勤務地
東京都新宿区
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000円~315,000円 (想定年収:462万円~632万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、免疫障がい、知的障がい、てんかん、精神障がい、発達障がい、その他障がい

IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)

【社名非公開】
情報・通信・マスコミ , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 在宅勤務
  • 拡大読書器
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 雇用形態相談可能
  • 職業相談員設置
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ

①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。

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勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000円~315,000円 (想定年収:462万円~632万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、免疫障がい、知的障がい、てんかん、精神障がい、発達障がい、その他障がい

住生活関連企業での住宅設計に関わる補助業務(図面作成など)

【社名非公開】
住宅・建設・不動産 , 建築土木設計・測量・積算
  • 転勤の配慮
  • 電話対応
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事

支店での住宅設計補助業務に従事していただきます。【具体的な業務例】・お客様へのプレゼンテーション用図面作成(平面図、内観・外観パースなど)・書類作成・PC入力業務・設計担当のアシスタント業務全般・電話応対など ※ご経験、スキルにより担当いただく業務を検討いたします。

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勤務地
東京都世田谷区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:200,000円~200,000円 (想定年収:320万円~320万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、知的障がい、てんかん、精神障がい、発達障がい

お客様や社員から感謝されることが、この仕事の大きなやりがいです。

株式会社大塚商会
情報・通信・マスコミ , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 車通勤
  • 在宅勤務
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 職業相談員設置
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 車いす配慮あり
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ
  • 重量物の運搬などへの配慮

※当社営業社員の作業効率を向上させるため、データ調査や資料作成・見積もり作成がメイン業務となります。
・見積作成業務(各営業部からの依頼をもとに作成を行う)
・見積作成時の社内登録
・注文書,受注票代理作成
・メーカー対応
・営業不随提案資料の作成など
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり
※会社の定める場所の範囲内で変更の可能性あり

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勤務地
東京都千代田区飯田橋2-18-4
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000円~315,000円 (想定年収:462万円~632万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、その他障がい

IT関連企業の事務業務になります。(事務経験必須)

【社名非公開】
情報・通信・マスコミ , 一般事務・営業事務
  • 転勤の配慮
  • 在宅勤務
  • 拡大読書器
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • 雇用形態相談可能
  • 職業相談員設置
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 通院への配慮
  • 車いす用エレベータ

①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4~5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。

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勤務地
大阪府大阪市
雇用形態
正社員
給与
月給:270,000円~315,000円 (想定年収:462万円~632万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、免疫障がい、知的障がい、てんかん、精神障がい、発達障がい、その他障がい

総合設備企業での設計・積算、施工管理及び技術開発

【社名非公開】
住宅・建設・不動産 , 施工管理
  • 拡大読書器
  • 就業時間
  • 職業相談員設置
  • 年間休日125日以上
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 階段、廊下へ手すりの設置

電気・空調・衛生・通信工事の設計・積算、施工管理及び技術開発をご担当いただきます。<想定される主な業務内容>・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。・工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていくことが役割となります。

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勤務地
東京都新宿区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:200,000円~300,000円 (想定年収:240万円~360万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、精神障がい、発達障がい

総合設備企業での設計・積算、施工管理及び技術開発

【社名非公開】
住宅・建設・不動産 , 施工管理
  • 拡大読書器
  • 就業時間
  • 職業相談員設置
  • 年間休日125日以上
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 階段、廊下へ手すりの設置

電気・空調・衛生・通信工事の設計・積算、施工管理及び技術開発をご担当いただきます。<想定される主な業務内容>・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。・工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていくことが役割となります。

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勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:200,000円~300,000円 (想定年収:240万円~360万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、精神障がい、発達障がい

総合設備企業での設計・積算、施工管理及び技術開発

【社名非公開】
住宅・建設・不動産 , 施工管理
  • 拡大読書器
  • 就業時間
  • 職業相談員設置
  • 年間休日125日以上
  • 残業時間
  • 通院への配慮
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

電気・空調・衛生・通信工事の設計・積算、施工管理及び技術開発をご担当いただきます。<想定される主な業務内容>・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。・工事の見積り・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていくことが役割となります。

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勤務地
東京都文京区
雇用形態
契約社員(正社員登用制度あり)
給与
月給:200,000円~300,000円 (想定年収:240万円~360万円)
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、肝臓障がい、呼吸器障がい、ぼうこう障がい、直腸障がい、小腸障がい、精神障がい、発達障がい

INFORMATION

肝臓障がいの概要

肝臓障がいとは、肝臓の機能が低下し、体内の代謝や解毒、血液の生成などに支障が出る状態を指します。肝臓は体内で重要な役割を担い、栄養の代謝、毒素の解毒、血液凝固の調整、胆汁の分泌などの機能を果たします。主な原因には、肝炎(A型、B型、C型)、肝硬変、肝がん、アルコール性肝疾患があり、生活習慣や感染症、遺伝的要因が関係します。

肝臓障がいの症状には、疲労感、黄疸(皮膚や眼が黄色くなる)、腹部の痛み、むくみ、食欲不振などが見られ、肝臓の機能が著しく低下すると日常生活に支障をきたす場合もあります。重症の場合には肝臓移植が必要になることがあり、定期的な治療や薬物療法が必要です。障がい者手帳が交付され、医療費の補助などの福祉サービスが受けられることもあります。

職場での配慮

肝臓障がいのある方が働く際には、体調や疲労に配慮した柔軟な対応が求められます。以下に職場での具体的な配慮の例を示します。

体力負担の軽減

・疲労への配慮:肝臓障がいのある方は、疲れやすい傾向があるため、無理のないペースで業務を進められる環境が必要です。頻繁な休憩や長時間労働を避け、軽作業やデスクワークを中心に業務を調整します。
・休憩時間の確保:定期的な休憩を取り、体調に合わせたペースで業務が進められるように配慮します。

勤務時間の柔軟性

・短時間勤務や在宅勤務の導入:肝臓障がいは症状が変動することがあるため、体力に合わせて短時間勤務や在宅勤務を提供することが重要です。通院や治療にも対応できるよう、勤務スケジュールの調整が推奨されます。

栄養管理と健康維持への配慮

・健康的な食事への配慮:肝臓障がいのある方は、食事内容が体調に影響するため、職場でも健康に配慮した食事や飲料を提供できる環境が望ましいです。
・水分補給と快適な職場環境の提供:脱水症状や体調不良を防ぐため、職場での水分補給がしやすい環境や適切な温度管理が大切です。

ストレス管理

・業務負担の調整:肝臓障がいのある方にとって過度なストレスは体調に悪影響を与える可能性があるため、業務量や仕事のプレッシャーを適切に管理し、チーム内で業務を分担するなどの配慮が必要です。

医療ケアと通院の支援

・通院や治療に対応する勤務調整:肝臓障がいには定期的な通院や治療が必要な場合があるため、医療機関の予定に合わせた勤務スケジュールの調整や、フレキシブルな勤務形態が推奨されます。必要に応じて定期的な健康診断も支援します。

職場の理解とサポート

・上司や同僚の理解促進:肝臓障がいについての理解を深め、健康管理や支援が適切に行えるよう、職場内での教育や説明を行います。本人が安心して働けるように、無理のない業務配分を心掛けることが大切です。

障がい者採用支援のパイオニアから
就職活動成功のためのアドバイス

障がい者採用支援のパイオニアから
就職活動成功のためのアドバイス

就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。

転職活動を始める前に
お役立ちコンテンツ

転職活動を始める前に
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転職を考える前に知っておくと役立つポイントをまとめました。
是非参考にしてください。

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