独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
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メーカーでの事務職になります。
採用、人財開発の人事業務全般を担当頂きます。
◆採用・人財開発：新卒/キャリア採用の充足に向けた取組み（インターンシップ、母集団形、採用面接等）・新入社員/キャリア入社者オンボーディング（研修企画・運営・フォロー面談等）・部門との折衝・調整業務
◆人事部主催の研修全般：新卒研修、キャリア採用研修の企画立案及び運営・各部門の要望に応じた研修企画立案・部門との折衝・調整業務
◆人事制度運用業務：キャリアマネジメントプログラムの推進
◆DE&I推進：女性社員、障がい者雇用、外国籍社員の活躍推進の企画立案
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更の範囲：各拠点
メーカーでの事務職になります。
人事事務全般をご担当頂きます。
◆従業員対応：退職手続き（退職面談書記等）・定年者の継続有無の確認
◆勤怠/組合対応：公出届の書類不備確認、担当部門へ提出・変則勤務申請書の作成
◆部門ごとの人事課題解決に向けて取り組む業務：各部門長と毎月定例打合せを実施、議事録作成
◆情報管理： 従業員の人事データの抽出、更新・人事台帳の抽出・他部門より依頼されたリスト作成、提出
◆内部管理：ISO関連の資料作成・採用、人財開発、研修関連の運営サポート・社内勉強会の運営サポート
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更の範囲：各拠点
メーカーでの事務職になります。
人事制度企画・設計、運用等の人事企画業務全般を担当頂きます。
【業務内容例】
グローバル人事制度の企画業務・部門ごとの人事課題解決に向けて取り組む業務
・人事評価、昇降格関連業務・組織設計業務・グループ会社役員等指名、報酬審査委員会（NCR）業務 等
※これまでのご経験等により、お任せする業務を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲：各拠点
化粧品会社での事務職になります。
製品・サービスの価値の最大化や強い訴求の実現に向け、有用性業務の企画を立案し、中心となって実行する。
・各国規制・薬事を理解したうえでの、製品の魅力を体現するための有用性試験計画立案
・有用性試験外部委託業務（ラボ調整、サンプル手配、結果の解析など）
・他社動向・トレンドを踏まえた新規有用性試験法の調査・開拓
化粧品会社での事務職になります。
下記の経理（本社単体）業務をご担当いただきます。
・制度会計・会計方針策定・開示書類作成・グループ会社経理指導
※これまでのご経験、お持ちのスキル、障がいの状況を考慮して、お任せする業務内容を検討させて頂きます。
将来的には幅広い業務をお任せしていく想定です。
化粧品会社での技術職になります。
以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・化粧品の防腐処方設計。量産品における防腐力の確認
・化粧品に使用する原料の規格設定
・上記内容に関わる実験含む実務
※これまでのご経験、お持ちのスキル、障がいの状況を考慮して、お任せする業務を検討させて頂きます。
化粧品会社での事務職になります。
・営業担当：担当店における得意先ニーズ・お客様満足への貢献、売上予算・返品予算・損益予算の達成に向け、得意先や市場動向の分析、マーケティングプランの策定、得意先との商談、施策の進捗管理等の実施・サポート
・営業サポート：社内システムを活用し、売上、各種データの加工および分析、マクロ化、システム化による生産性向上提案、事業所内でのパソコン、システムに関する業務効率化の窓口担当
化粧品会社での事務職になります。
下記の経理（本社単体）業務をご担当いただきます。
・制度会計・会計方針策定・開示書類作成・グループ会社経理指導
※これまでのご経験、お持ちのスキル、障がいの状況を考慮して、お任せする業務内容を検討させて頂きます。
将来的には幅広い業務をお任せしていく想定です。
化粧品会社での事務職になります。
・営業担当：担当店における得意先ニーズ・お客様満足への貢献、売上予算・返品予算・損益予算の達成に向け、得意先や市場動向の分析、マーケティングプランの策定、得意先との商談、施策の進捗管理等の実施・サポート
・営業サポート：社内システムを活用し、売上、各種データの加工および分析、マクロ化、システム化による生産性向上提案、事業所内でのパソコン、システムに関する業務効率化の窓口担当
化粧品会社での事務職になります。
・営業担当：担当店における得意先ニーズ・お客様満足への貢献、売上予算・返品予算・損益予算の達成に向け、得意先や市場動向の分析、マーケティングプランの策定、得意先との商談、施策の進捗管理等の実施・サポート
・営業サポート：社内システムを活用し、売上、各種データの加工および分析、マクロ化、システム化による生産性向上提案、事業所内でのパソコン、システムに関する業務効率化の窓口担当
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
関東（東京・神奈川・埼玉・千葉）、関西（大阪・京都・兵庫・滋賀）で、
みなさんの転職をサポートします。
転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
