「遊文化をクリエイトする感性開発企業・カプコン」
事務系業務での配属を想定しています。
・PCを使った資料作成、電話応対(配慮可)、文書管理、事務用品管理などの一般事務系業務
・来客者の対応や郵便物の仕分け業などの部内で付帯的に発生する庶務系業務
※今までのご経験、スキル、障がいの特性を考慮し、業務範囲を選考の過程で適宜決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務の範囲で変更の可能性あり。
100年以上にわたる大型運搬機械の歴史と技術を継承しています。
各部署での業務を担当していただきます。
今までのご経験、スキル、障がい内容の特性に従い配属いたします。
・調達システムによる購買品の調達データの入力、調達資料のファイル管理業務
・PCによる原価積算業務、及び積算のため準備作業(業者への見積依頼など)
・DXのためのシステム構築やマスター管理業務
・工事等に関する見積書作成業務
・備品管理、PCによるデータ入力、郵便物の配布などの庶務業務
※業務内容の変更の範囲:あり(会社の定める範囲)
飲料メーカーでの事務職になります。
庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対(配慮可能)、書類作成、郵便物・メール便の配布、支払処理やファイリング、PC端末への入力作業、事務用品等の発注作業など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、業務内容を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲:会社の定める勤務地
飲料メーカーでの事務職になります。
庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対(配慮可能)、書類作成、郵便物・メール便の配布、支払処理やファイリング、PC端末への入力作業、事務用品等の発注作業など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、業務内容を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲:会社の定める勤務地
飲料メーカーでの事務職になります。
庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対(配慮可能)、書類作成、郵便物・メール便の配布、支払処理やファイリング、PC端末への入力作業、事務用品等の発注作業など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、業務内容を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲:会社の定める勤務地
飲料メーカーでの事務職になります。
庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対(配慮可能)、書類作成、郵便物・メール便の配布、支払処理やファイリング、PC端末への入力作業、事務用品等の発注作業など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、業務内容を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲:会社の定める勤務地
飲料メーカーでの事務職になります。
庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対(配慮可能)、書類作成、郵便物・メール便の配布、支払処理やファイリング、PC端末への入力作業、事務用品等の発注作業など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、業務内容を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲:会社の定める勤務地
飲料メーカーでの事務職になります。
庶務業務・一般事務全般に従事していただきます。
【業務内容例】
電話応対(配慮可能)、書類作成、郵便物・メール便の配布、支払処理やファイリング、PC端末への入力作業、事務用品等の発注作業など
※ご経験やスキル、障がい内容に応じて、業務内容を決定いたします。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲:会社の定める勤務地
日本TOPメーカーでの、営業、システム関連職になります。
これまでのご経験やご希望等にあわせて、配属先やお任せする業務を決定いたします。
【検討可能性のある職種】
①フロント営業・フロントSE・カスタマーサポート(保守)
②営業企画・営業計画部門
※上記以外にもお持ちのご経験やスキルに応じて配属部門を検討させて頂きます。
※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲 :会社の定める就業場所
自動車産業を支えている企業にて、社内保健師の業務補助をお任せいたします。
保健師の業務補助をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・健康診断の案内・検診機関への申し込み
・安全教育への申し込み・各種支払い業務
・健康面談の日程調整・電話対応など
※その他ご経歴に合わせて業務をお任せいたします。
※業務内容の変更の範囲:なし
関東(東京・神奈川・埼玉・千葉)、関西(大阪・京都・兵庫・滋賀)で、
みなさんの転職をサポートします。
転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・