メーカーでの事務職になります。
障がい者の雇用実績と配慮
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい、てんかん、精神障がい
- 転勤の配慮
- 車通勤
- 在宅勤務
- 音声ソフト
- 電話対応
- 筆談
- 就業時間
- 健康管理室あり
- フレックス制あり
- 年間休日125日以上
- 残業時間
- 通院への配慮
- 重量物の運搬などへの配慮
- 立ち仕事
- 階段、廊下へ手すりの設置
募集要項
- 職種
- 一般事務・営業事務
- 雇用形態
- 正社員
- 雇用期間
- 契約期間なし／試用期間3ヶ月（試用期間中の条件条件変更なし）
- 勤務地
- 別表参照
- お仕事内容
- これまでのご経験やスキルに応じてお仕事を検討します。
【業務内容例】
社内SE、購買、海外業務、経理、知的財産、人事、営業、事務など
これまでのご経験、スキルにより上記職種の経験に基づき、選考いたします。
※第二新卒も検討可能ですのでご相談下さい。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※勤務地の変更の範囲：各拠点
- 応募条件
- 【必須】
経験 ：事務経験または、一担当としてのご経験
資格 ：不問
スキル：PC基本操作（Word・Excel）
学歴 ：不問
【歓迎】
資格 ：簿記・MOS・IT系の資格
待遇
- 給与
- 月給：250,000円～310,000円 （想定年収：470万円～600万円）
- 給与備考
- ご経験等によっては、上記以上の給与になる可能性がございます。
- 賞与
- 年2回（6月・12月）
- 昇給
- 1回4月
- 諸手当
- 通勤手当（全額支給）、残業手当
- 就業時間
- 09:00〜17:35／実働7時間35分／ 休憩時間60分／ 残業月平均20時間程度／ フレックス制あり／8:00～16:35での勤務の可能性あり・フレックスの有無は配属先による
- 通院の扱い
- 年次有給休暇を使用
- 休日
- 年間休日126日、完全週休二日制／土・日・祝日
- 休暇
- 年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、その他（GW休暇）
- 福利厚生
-
【保険】健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
【制度】退職金、寮・社宅制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、永年勤続慰労金制度、企業年金制度他
企業情報
事業内容
各種電池事業・電源システム事業
業種
メーカー
従業員数
3,907名（2024年3月）
設立年月
2004年6月
