独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
特例子会社における事務業務をお任せします（フルリモート）
パソコンを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。
＜業務イメージ＞※一例
・グループ会社の人材派遣事業に関連する求人サポート ・転職支援サービス「ｄｏｄａチャレンジ」の求人票修正など
＜補足＞・自分のペースで少しずつ出来ることを増やしていくことが可能です。 ・マニュアル完備、シングルタスクからスタート、電話話対応なし
※社員それぞれの特性に応じて都度相談のうえで具体策を講じています。希望する合理的配慮は、まず面接時にお申し出ください。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：なし
特例子会社における事務業務をお任せします（フルリモート）
パソコンを使用したデータ入力・チェック業務をお任せします。
＜業務イメージ＞※一例
・グループ会社の人材派遣事業に関連する求人サポート ・転職支援サービス「ｄｏｄａチャレンジ」の求人票修正など
＜補足＞・自分のペースで少しずつ出来ることを増やしていくことが可能です。 ・マニュアル完備、シングルタスクからスタート、電話話対応なし
※社員それぞれの特性に応じて都度相談のうえで具体策を講じています。希望する合理的配慮は、まず面接時にお申し出ください。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：なし
資源関連メーカーでの健康経営の推進業務をお任せいたします。
DOWAグループの健康経営の推進をお任せします。本社 人事部の担当者として、健康促進の施策を幅広く立案し、グループ全体の様々な関係者とコミュニケーションをとりながら実行していくお仕事です。
【具体的な業務内容】
①全社 健康経営施策の推進※例：運動イベント等の新規企画、健診結果の管理システム導入等
②産業医・保健士と連携した本社勤務者の健康管理※例：健康高リスク者への保健指導推進、本社内の健康イベント新規企画等
③健康保険組合での施策立案、各種業務フォロー※例：DOWA健康保険組合での施策立案等（DOWA健保を兼務し対応） ※年1回～数回程度、出張をお願いする場合がございます。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲
資源関連メーカーでの人事事務アシスタントをお任せいたします。
人事部門での事務アシスタント業務（人事・採用・教育・部署内庶務など）を担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・担当者から依頼された各種アシスタント業務（書類作成、調整対応等）
・各種経理精算業務 ・会社携帯番号・会社法人カード関連の庶務
・会社所有施設、福利厚生施設の利用申請受付業務
・オフィスビル内の庶務業務（郵便物仕訳・保存文書の受付と台帳管理・消耗品発注・慶弔関連他）
※電話応対／受付応対あり ※年1回～数回程度、出張をお願いする場合がございます。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲
※業務の習熟度に応じて面談でご相談の上、会社の定める業務の範囲で業務内容を変更する場合があります。
資源関連メーカーでの事務職募集です。
下記配属先にて事務業務をお任せいたします。
■会計グループ：決算書類作成、会計伝票起票業務等■コードセンター（申請審査）：取引先マスター申請審査業務等■総務チーム：郵便物仕分け、備品管理・発注等■給与チーム：給与に関する仕分け、勤怠確認等■健康保険組合事務：組合員から提出される各種費用補助申請書(人間ドッグ他)の審査、庶務業務等 ※年1回～数回程度、出張をお願いする場合がございます。
※グループ各社の経理・労務・総務・情報システムを担う DOWA マネジメントサービス株式会社に出向する可能性がございます。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：会社の定める範囲
※業務の習熟度に応じて面談でご相談の上、会社の定める業務の範囲で業務内容を変更する場合があります。
社会で使われる宇宙のインフラを提供する
ご経験・スキル・ご希望を踏まえ、以下のいずれかの職種を中心に最適なポジションをご提案いたします。
■主な募集職種
【調達・購買アシスタント】購買・調達管理システムの導入・運用、部品や材料の発注作業、納品物の管理、請求、支払処理／【業務支援担当】各種補助金関連業務の取りまとめ・予実管理、開発部マネージャーのアシスタント業務（日程調整など）、その他開発に関連する庶務業務／【人事・労務アシスタント】入退社に関する手続きや研修準備・当日のフォロー、人事異動や組織図の更新などの各種データ管理、人事評価の運用サポート（資料作成・周知など）、研修プログラムの運営サポート、請求書処理や経費精算などの庶務業務、オフィス対応や電話取次ぎなどの一般事務、その他人事部門のサポート業務全般／【経理アシスタント】請求書の計上業務、経費精算の証憑の確認、書類整理、及び事務手続き
社会で使われる宇宙のインフラを提供する
ご経験・スキル・ご希望を踏まえ、以下のいずれかの職種を中心に最適なポジションをご提案いたします。
■主な募集職種
【調達・購買担当】購買・調達管理システムの導入・運用、サプライヤー管理・評価、契約およびリスク管理、発注業務全般／【業務支援担当】各種補助金関連業務の取りまとめ・予実管理・事務局との調整、開発部マネージャーのアシスタント業務、輸出管理業務など／【人事・労務担当】＜人事＞評価制度の運用・改善、エンゲージメント向上施策の企画・実施、社内カルチャー制度の浸透推進＜労務＞入退職手続き（雇用契約・退職対応等）、身上変更の管理（住所・扶養・氏名等）、社会保険手続き（加入・喪失・給付申請等）、外国人材・出向者を含む労務対応の強化／【経理担当】月次・四半期・年次決算業務、税務申告対応（顧問税理士法人との連携あり）、会計方針の検討およびオペレーション設計・構築、監査法人・証券会社対応
日本最大級のデベロッパーにおける管理部門事務職募集（未経験可）
【管理部門】一般事務・営業事務 / 総務・人事 / 財務・経理 / 庶務・メールルーム / その他事務
（雇入れ直後）ご経験やスキルに応じて業務内容を判断します。
≪想定業務≫
・人事事務・・・採用関連業務補助、入社関連書類手配、契約書ファイリングなど
・経理事務・・・伝票精査、請求書発行・発送、税務申告補助業務など
・総務事務・・・郵便仕分け、備品管理、会議室予約受付など
【業務内容変更の範囲】雇入れ直後の従事すべき業務と同じ／【就業場所変更の範囲】転居を伴わない範囲における会社の定める場所
誰もが自分らしく生きられる共生社会を目指して
各組織の職務を理解した上で、アシスタント業務、オペレーション業務全般を担当いただきます。
＜配属想定＞オープンポジションとなりますのでこれまでのご経験、ご希望、適性、また障がい内容に応じて、お任せする具体的な業務を決定していきます。詳しくは面接時にお話しさせていただきます。
＜参考：ユニ・チャームの部門一覧＞ジャパン営業本部／ジャパンプロケア営業本部／DX推進本部／MDX本部／リサーチ統括部／企画本部／マーケティング本部／デジタルマーケティング統括部／グローバル人事総務本部／秘書室／お客様相談センター／知的財産本部／法務部／経理財務本部／経営監査部／ESG本部／グローバル品質保証部／リサイクル事業推進室
【業務内容の変更の範囲】業務内容の変更の可能性：有／変更の範囲：会社の定める業務【就業場所の変更の範囲】就業場所の変更の可能性：有／変更の範囲：会社の定める場所（在宅勤務を行う場所も含む）
ビルメンテナンスの企業での警備業務になります。
弊社が管理している建物の警備業務をお任せいたします。
【業務内容例】
○メガバンク店舗ロビーの警備
～銀行支店ロビー等での警備・案内
～銀行支店の庶務・清掃
※勤務地はご自宅から通勤可能な範囲にある、建物での設備管理もしくは警備業務となります。
※障がい、適正等により業務内容を考慮いたします。
※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 ※勤務地の変更範囲：各拠点
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
関東（東京・神奈川・埼玉・千葉）、関西（大阪・京都・兵庫・滋賀）で、
みなさんの転職をサポートします。
転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
