独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
独自の求人多数！ 障がい者のための転職エージェント
日本TOPメーカーでのオープンポジションになります。
人事・経理・法務・情報システム・広報・マーケティング・事業企画・営業等、これまでのご経験に合わせてポジションを検討いたします。
《業務例》PCを使った資料作成、電話応対(配慮可)、文書管理、業務改善等
※上記業務内容は一例です。
※業務内容は、ご希望、ご経験や能力を考慮してお任せする職務を検討いたします。
※ご経験や適性に応じて別ポジションを打診させていただくこともございます。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲 ：会社の定める就業場所
日本TOPメーカーでのオープンポジションになります。
技術系業務での配属を想定しています。
＜業務例＞
・弊社製品に関する研究開発、生産技術など
・設計・保全管理、設備計画立案、予算管理、安全・環境関連法対応管理
※具体的な業務内容はご経験、スキル、障がいの特性などを考慮し、業務範囲を選考の過程で適宜決定していきます。
※ご経験や適性に応じて別ポジションを打診させていただくこともございます。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲 ：会社の定める就業場所
日本TOPメーカーでのオープンポジションになります。
人事・経理・法務・情報システム・広報・マーケティング・事業企画・営業等、これまでのご経験に合わせてポジションを検討いたします。
《業務例》PCを使った資料作成、電話応対(配慮可)、文書管理、業務改善等
※上記業務内容は一例です。
※業務内容は、ご希望、ご経験や能力を考慮してお任せする職務を検討いたします。
※ご経験や適性に応じて別ポジションを打診させていただくこともございます。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲 ：会社の定める就業場所
日本TOPメーカーでのオープンポジションになります。
人事・経理・法務・情報システム・広報・マーケティング・事業企画・営業等、これまでのご経験に合わせてポジションを検討いたします。
《業務例》PCを使った資料作成、電話応対(配慮可)、文書管理、業務改善等
※上記業務内容は一例です。
※業務内容は、ご希望、ご経験や能力を考慮してお任せする職務を検討いたします。
※ご経験や適性に応じて別ポジションを打診させていただくこともございます。
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更の範囲 ：会社の定める就業場所
事務処理代行サービス企業での事務業務（総務・人事関連、経理業務、審査サポート...
グループ企業内の従業員を対象とした労務業務を担っています。
法律や自社の制度等に関する幅広い知識を学びながら、人事労務のプロフェッショナルとして、グループ企業内の従業員が安心して働ける環境を一緒に守って頂ける仲間を募集します。
【業務の具体例】年末調整／住民税の対応、入社／退社／休職／休業等の対応
※就業場所の変更範囲：本社及び、当社の事業所(ただし、東京23区内に限る)
事務処理代行サービス企業での経理サポート業務になります。
経理サポート部では、グループ各社の売上や入金等の管理から、経理業務の中の一般事務の代行を広く担っています。
グループ各社から社外への請求や入金、従業員の経費精算など日々の膨大な取引に関わる伝票を管理。一枚一枚の伝票を、会計基準に則り正確かつスピーディに処理することで、グループ全体の資金の流れと経営情報を正しく把握するための基礎を固めています。また、日々業務からの現場状況の課題報告や改善提案も行ない、仕事自体も磨いています。
加えて、グループ会社の事業拡大や決算早期化も推進していて、委託元や各社と協働しています。
業務の具体例）顧客への請求発送／入金照合、社内外への支払／銀行処理、決算対応など
※業務内容の変更の範囲：当社業務全般
※就業場所の変更範囲：本社及び、当社の事業所(ただし、東京23区内に限る)
総合設備企業での事務業務（書類作成、電話応対、データ入出力など）
本社における一般事務業務をご担当いただきます。
＜想定される主な業務内容＞
・電話応対 ・各種書類・資料の作成 ・請求書、領収書の処理
・データ入出力 ・コピー・ファイリング
・そのほか、付随する一般事務・庶務業務全般
※PCを使用した業務が中心となります。
※経験・スキルおよび障がい内容等に応じて、具体的な業務内容はご相談致します。
※主体的に業務に取り組んでいただける方を歓迎します！
※職務適性や人員配置を鑑み、変更の可能性あり。
IT関連企業の事務業務になります。（事務経験必須）
①電話対応:納期確認や支払い確認など担当営業に代わって対応をいただきます。平均4～5名の営業サポートをしていきます。
②契約書・納品書・請求関連書類
登録情報と書類の内容に相違がないか、誤りはないかなどを確認。会社によっては特別な指定がある場合もあるので1枚1枚問題ないか営業と連携して確認を進めていきます。
③請求・回収
会社の健全な経営を支える為、不良債権を出さないよう請求・回収管理業務を行っていただきます。
※会社の定める業務の範囲内で変更の可能性あり。
保険業界のリーディングカンパニーでの事務業務になります(未経験可)
【事務、庶務業務】
・備品管理や発注、書類の仕分け、ファイリング、社内連絡や確認（メール、電話）等
・ExcelやWord等を使用したデータ作成およびデータ分析、システムへのデータ登録や確認等
※これまでのご経験や障がいの状況、適性等により仕事内容の相談に応じます。
※職務内容の変更範囲：本人の申し出や予定していた業務の遂行が困難な場合には内容を変更する場合がある
安心で快適な日常をお届けします
主に下記の業務を中心に担当していただきます。
これまでの経験やスキル、障がいの内容などによって業務内容を配慮します。
・PC及び端末入力・確認業務
・書類管理（伝票処理、不備チェックなど）
・庶務業務 など
お願いする入力データは、氏名・住所変更、入会・退会などに関するカードの登録情報 などです。
【従事すべき業務の変更の範囲】雇入れ直後：クレジットカード関連業務／変更の範囲：クレジットカード関連業務
言語障がいとは、言語の理解や表現に困難を伴う状態を指し、言葉を話す能力（発話）や理解する能力（理解）に影響を及ぼします。言語障がいの原因は多岐にわたり、以下のような主なタイプが存在します。
・発語障害：言葉を話すことが困難で、発音や声の出し方に問題がある状態。例として、構音障害（発音の不明瞭）や失語症（脳の損傷による理解・表現の障害）などが含まれます。
・言語理解障害：言葉を聞いたり読んだりすることが難しく、他人の言葉や書かれた内容を理解しづらい状態で、聴覚障害と関連する場合もあります。
・社会的言語使用障害：言葉の使い方や非言語的要素（ボディランゲージや表情）に関する理解が難しい状態で、特に社会的なコミュニケーションに困難を抱えるケースがあります。
言語障がいは発達的な要因、脳の損傷、神経疾患、または環境要因が原因となることが多く、特に子供の発達遅延に早期介入が重要とされています。
言語障がいのある方が快適に働けるよう、コミュニケーション手段や業務の調整が必要です。具体的な配慮例を以下にまとめました。
・視覚的サポートの提供：言葉でのコミュニケーションが難しい場合、絵や図、書き言葉を用いることで理解を促します。視覚的な指示や説明は相手の理解を助けるため効果的です。
・デジタルツールの活用：メッセージングアプリやチャットツールを使った文字でのやり取りを奨励し、音声認識ソフトや文字起こしツールも有効活用します。
・同僚や上司への理解促進：言語障がいに対する理解を深めるため、職場での研修や説明会を行い、適切なサポートができる環境を整えます。
・メンター制度の導入：特定の業務に理解やサポートが必要な場合、信頼できるメンターが業務指導やサポートを行い、本人が安心して業務に取り組めるよう支援します。
・業務負荷の調整：言語の理解や表現の負担を軽減するため、業務内容や進め方を調整します。特に対面でのコミュニケーションが多い業務には、書面での指示を活用するなどの工夫が必要です。
・業務の明確化：業務内容や手順を文書化し、容易にアクセスできる場所に保管することで理解を助けます。
・安心できる環境の提供：自由に質問や確認ができる雰囲気を作り、職場内で安心して働ける環境を整備します。
・進捗の確認：定期的に業務の進捗やコミュニケーションに関するフィードバックを行い、サポートの方法を見直します。努力を評価し、目標を設定して成長を支援します。
就職活動においては重要な『チェックポイント』がいくつかあります。
転職を考える際、企業に応募する際、重要なポイントをおさえ必要な事前準備をすることが大切です。
関東（東京・神奈川・埼玉・千葉）、関西（大阪・京都・兵庫・滋賀）で、
みなさんの転職をサポートします。
転職の成功を実現させるため、まずは面談にて現状やご希望を丁寧にヒアリングし、求職者の方を理解することに努めています。仕事において大切なことはなにか、これからどんなキャリアを積み上げていきたいか、人それぞれが持つ価値観・・・
求職者の方の転職を支援させていただく中で、私が常に心がけているのは、その方の“強み”をみつけることです。お話しを伺うなかでよく思うことは、ご自身の強みに気づいていらっしゃらない方が多いなぁ、ということです。その・・・
日々、多くの求職者の方と向き合う中で、自分のことを人に伝えるのは難しいものだと感じます。特に面接で良く聞かれる強み、弱みや、志望動機などは、ご経歴や希望職種に関わらず回答に悩まれる方が多い印象があります・・・
