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求人詳細

メーカー | 事務関連

スポーツ用品メーカーのカスタマーセンターにおける受発注受付業務を担当

一般事務


通院配慮あり 上場企業 年間休日120日以上  

障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、聴覚障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、直腸障がい、小腸障がい、精神障がい

障がいへの配慮  
転勤なし、在宅勤務可能、就業時間配慮可能、通院配慮可能、健康管理室あり

募集要項

職種       
一般事務・営業事務

雇用形態     
契約社員(正社員登用制度あり)

雇用期間     
1年/契約期間なし/契約更新あり/試用期間3ヶ月(試用期間中の条件条件変更なし)

仕事内容     
カスタマーセンターにて受発注受付業務をお任せいたします。・お得意様からの商品発注に関する受付対応(受付方法:WEB、メール、電話、FAX)・受発注受付業務に付随する事務・庶務関連業務 ※グループ内のメンバーでローテーション対応を行っています。一人の方に業務が集中することが無いような仕組みを完備しております。 ※コロナ渦の対策として、週2~3日程度の在宅勤務を想定しております(感染拡大状況等に応じて変動予定)。【社風】・社員を大切にする組織風土、自由闊達 ・役職者との風通しのよい職場環境 ・チームワーク、協調性の高い職場環境 ・スポーツ歴にかかわらず、観戦含め、スポーツ好きの方が多く在籍しています。

勤務地      
東京都千代田区

応募条件     
【必須】
経験 :就業経験(年数不問)
資格 :不問
スキル:PC基本操作(入力程度)
学歴 :大学院卒、大学卒、短大卒、専門卒、高校卒

待  遇

給与       
月給200,000円~260,000円

賞与       
年2回(7月・12月/年計約3ヶ月分)

昇給       
1回6月

諸手当      
通勤手当(上限あり:100000円)、時間外手当

就業時間     
09:30〜18:00/実働7時間30分/ 休憩時間60分/ 残業月平均0~10時間程度を想定/通院等の事情による就業時間の調整も相談可

通院の扱い    
有給休暇を利用

休日       
年間休日120日、週休二日制/土・日・祝日

休暇       年次有給休暇(10~20日※入社時付与)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、その他(※一部土曜出勤日あり(有給休暇で休みを取ることも可能です)、ゴールデンウィーク休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇など)

福利厚生     【保険】健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
【制度】自社商品購入特別割引、カフェテリアプラン制度、各種スポーツ・文化クラブ、社員旅行など

企業情報

業種       
メーカー

設立       
1906年4月

株式公開     
東証1部

事業内容     
(1)スポーツおよび一般生活者向けシューズ、アパレル、用品などの製造・卸売・販売
(2)スポーツ施設の施工、運営および運営受託
(3)各種スクール事業

平均年齢     
43.9歳

従業員数     
1570名

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