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募集要項 待遇 企業情報

キャリアアップの機会と、充実した福利厚生制度がある職場です!

イオンモール株式会社
住宅・建設・不動産 , その他事務関連

障がい者の雇用実績と配慮

上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、視覚障がい、聴覚障がい、平衡障がい、心臓障がい、腎臓障がい、直腸障がい、てんかん、精神障がい、発達障がい
  • 転勤の配慮
  • 車通勤
  • 車いす用トイレ
  • 就業時間
  • バリアフリーオフィス
  • フレックス制あり
  • 年間休日125日以上
  • 車いす配慮あり
  • 残業時間
  • 重量物の運搬などへの配慮
  • 立ち仕事
  • 階段、廊下へ手すりの設置

募集要項

職種
その他事務関連
雇用形態
正社員
雇用形態備考
【就業場所の変更の範囲】変更の可能性:有/変更の範囲:会社の定める場所(テレワークも含む)
雇用期間
契約期間なし
勤務地
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
お仕事内容
事務系業務での配属を想定しています。
・PCを使った資料作成、電話応対(配慮可)、文書管理、事務用品管理などの一般事務系業務
・来客者の対応や郵便物の仕分け業などの部内で付帯的に発生する庶務系業務
※今までのご経験、スキル、お持ちの障がいの特性を考慮し、業務範囲を選考の過程で適宜決定し、将来的には幅広い業務をお任せしていく想定です。
・経理経験をお持ちの方又は簿記の資格や会計知識を取得している方⇒経理系業務
・給与、勤怠、社会保険業務や採用業務をご経験されている方⇒人事系業務
・PCの設定、管理をご経験されている方やシステム関連のご経験をお持ちの方⇒システム系業務
【従事する業務内容の範囲】業務内容変更の可能性:有/変更の範囲:会社の定める業務
応募条件
【必須】
経験 :不問
資格 :不問
スキル:Word、Excel(関数)、PowerPoint
学歴 :大学院卒、大学卒、短大卒、専門卒、高等専門卒、高校卒
【歓迎】
経験 :事務職経験

待遇

給与
月給:221,500円~304,300円 (想定年収:360万円~525万円)
給与備考
2年目以降は、個人成績に基づく手当が加算される場合あり。昇給は規定に基づきます。
賞与
年3回(5・7・12月/4.3~5.26ヶ月分)(前年度実績)
昇給
1回月(前年度実績)
諸手当
通勤手当(全額支給)、地域手当、通勤手当、時間外勤務手当、子女教育手当
就業時間
09:00〜18:00/実働8時間00分/ 休憩時間60分/ 残業月平均10時間程度/ フレックス制あり/コアタイム無しのフレックス制度
通院の扱い
有給休暇利用
休日
年間休日125日、週休二日制/土・日・祝日
休暇
年次有給休暇(入社半年後10日付与)、その他(月間休日(8~10日)、リフレッシュ休暇2日)
福利厚生
【保険】健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
【制度】退職金、社員持株制度、財形貯蓄制度、育児介護休職制度、資格取得支援制度、再雇用制度 ※通勤手当について:車通勤の場合 規定に則り支給(車種や距離により算出)

企業情報

イオンモール株式会社
株式公開
東証プライム
[本社所在地]
千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1
イオンモールはイオングループの中核企業のひとつとして、約200 (海外含む)のショッピングモールを展開する商業ディベロッパーです。単なるショッピングモールの開発にとどまらず、ショッピングモールを中心とした“まち”全体を見据えて、その“まち”とともに「暮らしの未来」をつくっています。当社の障がい者雇用は、障がいの内容にあわせた幅広い仕事内容・サポート等の配慮がございます。また、イオングループとしての充実した福利厚生もあり、働きやすい職場環境が整っております。障がいの有無にかかわらず、活躍いただけるフィールドが広がっていますので、意欲あふれるみなさんのご応募、お待ちしております!
事業内容
大規模地域開発及びショッピングモール開発と運営、不動産売買・賃貸・仲介
業種
住宅・建築・不動産
従業員数
5,401名(2023年2月28日)
平均年齢
41.2歳
設立年月
1911年11月
売上高
324,138,000,000円
資本金
42,364,000,000円
他事業所
全国各地・海外