住宅・建設・不動産 | 事務関連
障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、心臓障がい、腎臓障がい
障がいへの配慮
転勤なし、就業時間配慮可能、通院配慮可能
職種
一般事務・営業事務
雇用形態
契約社員
雇用期間
初回のみ9月末までの更新/契約更新あり/試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)
仕事内容
各支店にてデータ入力、アンケート集計、ファイリング(時系列順になっているかの確認等)、書類管理、社内外の電話応対(必須)、及び付帯的な庶務業務などを行っていただきます。
・支店業務:支店内の事務作業
・巡回指導管理員:各マンション管理事務所へ出向き、業務確認指導改善などを行う。
※障がいの内容に応じて業務内容は個別にご相談いたします。
勤務地
兵庫県神戸市
応募条件
【必須】
経験 :社会人経験(目安1年以上)
資格 :特になし
スキル:PC基礎スキル※業務に於いては自社の専用システムを使用することが多いです
学歴 :不問
【歓迎】
スキル:基本的な会計スキル
給与
月給:170,000円~230,000円 (想定年収:2,550,000万円~3,470,000万円)
賞与
年2回(6月・12月)計3か月分
昇給
1回4月
諸手当
通勤手当(全額支給)、時間外手当
就業時間
09:30〜18:00/実働7時間30分/ 休憩時間60分/ 残業月平均0~10時間/時短勤務も相談可です。
通院の扱い
有給
休日
年間休日120日、週休二日制
休暇 年次有給休暇(最大20日)、年末年始休暇(12/29~1/3)、夏季休暇(3日)
福利厚生 【保険】健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
【制度】退職金
業種
住宅・建築・不動産
設立
1977年4月
株式公開
非上場
事業内容
ビル管理事業、マンション管理事業、建築インテリア事業、プロパティマネジメント事業、清掃事業、保険代理業、リフォーム事業
平均年齢
41.1歳
従業員数
5324名(2020年9月1日)