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求人詳細

情報・通信・マスコミ | 事務関連

ICTサービス事業を行う企業での法務部にてグループの法務業務を全般を担当

法務・知財関連


語学を活かす 通院配慮あり 上場企業 年間休日120日以上  

障がい者の雇用実績
下肢障がい、視覚障がい、聴覚障がい、心臓障がい、腎臓障がい

障がいへの配慮  
転勤なし、電話対応なし、障がい者用トイレあり、就業時間配慮可能、通院配慮可能、健康管理室あり

募集要項

職種       
法務・知的財産・特許

雇用形態     
正社員

雇用期間     
契約期間なし/試用期間3ヶ月(試用期間中の条件条件変更なし)

仕事内容     
法務部スタッフとして、当社および当社グループに対して法務業務全般を担当いただきます。当社グループのビジネス理解を深めていただくためにも、まずは契約関連業務をお任せし、その後、法務部門で担う業務を幅広くお任せしたいと考えております。 (1)M&A、業務提携等の経営プロジェクト支援業務(2)契約関連業務(契約書の審査、作成等)、法務相談(3)株主総会・取締役会の会議体運営(4)株式管理(5)コンプライアンス関連業務(6)知的財産管理(7)社内規程管理(8)代表印押印、契約書保管などの印章管理・文書管理業務(9)トラブルや訴訟等の紛争処理
※これまでのご経験や適性に応じた業務からスタートしていただき、徐々に仕事の幅と専門性を広げていただくイメージです。

勤務地      
東京都新宿区

応募条件     
【必須】
経験 :法務実務経験3年以上 ※契約関連業務は必須
資格 :不問
スキル:不問
学歴 :不問
【歓迎】
経験 :IT業界経験、シェアードサービス等による自社以外のグループ企業を相手にした業務経験
資格 :不問
スキル:英語力

待  遇

給与       
月給180,000円~316,000円

賞与       
年2回(6月/12月) 、5か月分(前年度実績)

昇給       
1回4月(前年度実績)

諸手当      
通勤手当(全額支給)、時間外手当

就業時間     
09:00〜17:45/実働7/ 休憩時間60/ 残業月平均20時間/ フレックス制あり(コアタイム:11:00〜15:00)/コアタイムの有無は部門によって異なる

休日       
年間休日126日、完全週休二日制/土・日・祝日

休暇       年次有給休暇(14日 入社時期で変動)、年末年始休暇(カレンダーによる)、慶弔休暇(親等による)、その他(キッズ&看護午前半日休暇、能力開発休暇、アニバーサリー休暇、リフレッシュ休暇、恩人感謝の日、PJコンプリート休暇)

福利厚生     【保険】健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
【制度】退職金、資格取得奨励金、社員モニタ、産前産後・育児・介護休暇、従業員持株会、ベネフィット・ワン、関東ITS健保・保養施設、財形貯蓄制度、社内クラブ活動支援制度、退職金(確定拠出年金制度)など

企業情報

業種       
情報・通信・マスコミ

設立       
1990年10月

株式公開     
東証1部

事業内容     
当グループは、ICTサービス事業を基盤として成長を続けてきました。
これまで培ってきたクラウドの技術力を軸に、企業が本業に専念するためのIT支援(コーポレートIT)と、AIやIoTなど先端技術による企業の競争力強化(ビジネスIT)を推進しお客様と共に大きく成長しながら、グローバルに通用する新たなビジネスを協創できるよう取り組んでいます。

従業員数     
1068名((連結)2020.3)

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