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求人詳細

メーカー | 事務関連

メーカーでの契約書管理や請求書対応などの事務業務

一般事務


語学を活かす 通院配慮あり 上場企業 年間休日120日以上  

障がい者の雇用実績
上肢障がい、下肢障がい、体幹障がい、運動障がい、視覚障がい、聴覚障がい、言語障がい、直腸障がい、小腸障がい、精神障がい

障がいへの配慮  
転勤なし、就業時間配慮可能、通院配慮可能

募集要項

職種       
一般事務・営業事務

雇用形態     
正社員

雇用期間     
契約期間なし/試用期間3ヶ月(試用期間中の条件条件変更なし)

仕事内容     
・契約書などの書類管理、請求書支払、社内申請手続きの発行業務などの管理部門系事務 ・会議資料、企画書の作成、イントラ上でのスケジュール調整などの社内調整業務 ・人事事務、採用関連業務、勤務管理、旅費管理、給与処理等の事務処理業務 ・その他、電話対応(配慮可)等、部内で付帯的に発生する一般的な事務業務 ※これまでのご経験、お持ちのスキル、障がいの状況を考慮して、配属先を検討させて頂きます。

勤務地      
大阪府大阪市中央区

応募条件     
【必須】
経験 :事務経験
資格 :なし
スキル:初級程度のOAスキル(Word/文章作成、Excel/書式設定、関数など)
学歴 :高校卒
【歓迎】
経験 :専任的な業務経験
スキル:英語

待  遇

給与       
月給170,000円~230,000円

賞与       
6、12月/年計約5ヶ月分(前年度実績)

昇給       
1回4月(前年度実績)

諸手当      
通勤手当(上限あり:50000円)、時間外手当

就業時間     
08:30〜17:15/実働7時間45分/ 休憩時間1時間/ 残業月平均月0~20時間程度/ フレックス制あり/但し職場により時間・適用が異なる。 ※在宅勤務/時短勤務に関しては適用要件あり。

通院の扱い    
有給

休日       
年間休日121日、完全週休二日制/土・日・祝日

休暇       年次有給休暇(20日/翌年繰越可)、年末年始休暇(年間カレンダーに基づく)、慶弔休暇(-)、その他(積立休暇(最高50日まで有給休暇を積立可能)、特別休暇(慶弔休暇など)、半日有給休暇、時間単位有給休暇ほか)

福利厚生     【保険】健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険
【制度】退職金、財形住宅貯蓄、持株会、育児休業制度(生後満3歳に到達するまで)、介護休業(2年以内)、確定拠出年金制度(401K)、社内教育制度(SEIユニバーシティ)、時短勤務制度、在宅勤務制度

企業情報

業種       
メーカー

設立       
1897年4月

株式公開     
東証1部

事業内容     
自動車関連事業/情報通信関連事業/エレクトロニクス関連事業/電線・機材・エネルギー関連事業/産業素材関連事業

平均年齢     
41.8歳

従業員数     
6020名

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